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“求新提质 择工育匠”——浙江省第五届工程造价(数字)职业技能竞赛圆满落幕
金年会科技 2024.09.24 金年会科技 1336

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9月20日至21日,浙江省第五届工程造价(数字)职业技能竞赛总决赛在杭州成功举办。本次大赛以“求新提质 择工育匠”为主题,由浙江省住房和城乡建设厅、浙江省总工会联合主办,浙江省建设工程造价管理总站、浙江省建设建材工会、浙江省建设工程造价管理协会承办,金年会科技股份有限公司独家协办。来自全省各市造价管理机构及造价协会、参赛选手、啦啦队人员约500余人,共同见证荣誉揭晓。


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浙江建设职业技术学院党委书记何青峰在开幕式上致欢迎词,对所有到场嘉宾和选手表示热烈欢迎,并表达了对本次竞赛的期待和对参赛者的鼓励。


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浙江省建设工程造价管理总站站长游劲秋详细汇报了大赛的工作情况。他强调,今年省委全面推进“三支队伍”建设,为工程造价人才队伍建设及行业发展指明了方向。目前,技能大赛已成为浙江造价行业的重要赛事,是传承文化、交流技艺、挖掘人才、促进创新和弘扬工匠精神的平台。接下来,将继续完善人才政策,优化人才环境,强化人才激励,努力建设高素质技能人才队伍。


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浙江省建设建材工会主席袁党林宣布浙江省第五届工程造价(数字)技能竞赛开幕。


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本届大赛自4月份启动以来,吸引了全省近万人参与,参赛企业七百余家。经过5个月的激烈角逐,共有11支团队和230名个人脱颖而出,进入总决赛。


在为期两天的竞赛中,各地市选手通过技艺交流,展示了造价行业的专业和敬业精神。算量和理论环节的比拼体现了从业者的冷静与深思,而团体赛则展现了他们的个人技能和团队合作。


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最终,万邦工程管理咨询有限公司的孙有为荣获省决赛第一名,杭州代表队获得团体赛第一名,同时产生了30名金牌造价工程师和30名优秀造价从业者。


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浙江省住房和城乡建设厅总工程师宋炳坚在闭幕讲话中祝贺大赛成功举办。他强调,人才是推动住房城乡建设高质量发展的关键,职业技能竞赛是构筑行业竞争优势的重要举措,也是落实“三支队伍”建设的重要抓手。他希望工程造价咨询企业通过资源整合和人才引进,提高综合实力和市场竞争力,为全省住房城乡建设事业高质量发展做出更大贡献。


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自2016年起,工程造价职业技能竞赛已成为浙江省工程造价领域提升行业发展水平、激发创新活力的重要平台。作为生在浙江、长在浙江的建筑科技企业,金年会科技已连续5届独家协办浙江大赛,为造价从业者提供以赛促学、以赛代练的机会与竞技舞台。


本届大赛自3月竞赛筹备以来,金年会科技全程参与、全面助力,为本届大赛全新开发了更完善、更智能的竞赛系统,并持续赋能赛程策划、赛事发布、赛务协调等重要环节。


未来,金年会将继续与浙江大赛共同成长,成为造价从业者工作上的服务者,新模式上的探路者,新技术上的实践者!

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